第三十三章 急中出错
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接受完媒体采访,陆桀生接下来要去面试新人。
刚一出会议室,就有人等在门口将一叠简历递给陆桀生:“陆总,这是下午要面试的人的简历。”
陆桀生扫了一眼,“嗯。”了一声,然后直接把那一堆简历塞给璟生。
“离面试开始还有20分钟,好好看看。”
“是。”璟生抱紧了简历,跟着陆桀生一路来到位于二楼的面试间。
这一场一共有三个面试官,陆桀生坐在最中间,其余两个部门主管坐在两边。
璟生坐在陆桀生后面的椅子上,负责递简历。
陆桀生把椅子转到面向璟生的方向:“看完了吗?”
“还没呢。才看了一半。”
“剩下的一半别看了,从刚刚你看的那些人里面挑几个你喜欢的。”
“嗯。”璟生低头认真的翻看起来,其实这些简历模样都差不多,有几个跟自己做的简历挺像的。
从一堆简历里挑出几个亮眼的其实不难,那种重点突出,言语条理,简单又明确的很容易脱颖而出。这种一般第一印象会加分。
然后再从中挑出一下履历亮眼,作品优秀,硬实力过关的人。
陆桀生垂眼看着她。
此刻璟生背对着窗户,头发被吹来的微风轻轻撩动,她用手将乱飞的头发拨到耳后。露出白到剔透的小巧耳朵。
璟生把挑出来的简历递给陆桀生。
他随手翻看了一些,然后挑出两份简历重新还给璟生:“这两份不合格。”
“为什么?”
陆桀生用手指了指一份简历页尾的字,那上面是一行小字,写的某某网专业简历模板下载。
“是不是忘记去掉了呀?”璟生这才明白过来。
“是,但是犯了这种低级错误会给面试官留下不好的印象。”
“那这一份呢?”
陆桀生又指了指简历上工作经历这一栏。
这名求职者看起来很努力,不仅在街头发过传单还做过社区服务,甚至去花店打工过,还参加各种社团活动,因为经常去图书馆得了一个学院爱书奖。
“这些经历不仅浪费篇幅而且跟他要应聘的职位没有一点关系。”
“可是他看起来挺勤奋的。”
“有时候勤奋不代表能成功。”陆桀生的眼神精锐,语气严肃,“就好比这次面试。”
然后他拿着手里剩下的简历把椅子转了回去。
第一位面试者已经进来了。
璟生再次细看了一下手里的简历,他说的没错,有一些在学生看来很有用的经历到了公司可能根本用不到,而面试官只会选择那些对自己公司有用的人。
她想到了之前自己制作的那份简历,虽然很幸运地被一些公司通过了,但是她跟这些人一样,简历还有一些漏洞。
这样的简历进一般的公司还好,想要入陆氏这样超级大公司的眼,还是不可能的。
今晚得回去把简历改改才行。璟生在心里默默下定决心。
这一个下午,璟生坐在陆桀生后面旁观,面试了至少有50人,速度快,效率高。
除了一些专业性比较强的问题,还有很多应聘者会被提问的问题。
像是期望薪资,工作经历,团队意识以及作品阐述。
应聘者的回答各式各样,璟生默默记录了几个她觉得比较好的回答。
原来从面试官的角度,是这样思考的。
她以前都是从应聘者的角度去考虑问题,今天算是长了很多见识。
终于面试完了最后一个人的时候,已经严重超时了。看来今天是不能按照原计划去巡视工厂了。因为还有半个小时就到接小羽放学的时间了。
“辛苦了。”陆桀生从位子上站起来。
“陆总辛苦了。”两位部门主管也跟着站了起来。